Вакансий в регионе значительно больше, чем квалифицированных специалистов.
Одним из сложных моментов 2023 года, как для роста экономики в целом, так и для развития рынка труда в частности, является дефицит кадров.
Аналитики hh.ru выяснили, что в Ленинградской области конкуренция на рынке труда ниже нормы, кадров не хватает, а работоспособного населения становится все меньше. Об этом сообщила редакция 47.news.
На российском рынке труда сложился рекордный дефицит соискателей. В первом квартале на одну вакансию претендуют 4 соискателя. В Ленобласти в среднем на одно вакантное место откликается 3 человека, что является отклонением от нормы. Более того начиная с весны 2023 года уровень конкуренции в регионе в частности, и в России в целом стабильно идет на понижение.